Polecając pracę na podstawie umów cywilnoprawnych pracodawcy w głównej mierze koncentrują się na tym, żeby nikt nie zarzucił im zatrudniania w warunkach umowy o pracę. Niemniej jednak to nie jedyny „problem” jaki istnieje podczas wykonywania pracy na podstawie takiej umowy. Nawet pracownikom zatrudnionym na podstawie umowy zlecenia czy dzieła trzeba zapewnić bezpieczne i higieniczne warunki pracy. W jakim zakresie zleceniodawca jest obowiązany zapewnić takie warunki? Które przepisy dotyczące bhp zleceniodawca musi stosować wobec osób wykonujących pracę na podstawie umów cywilnoprawnych?