Odwiedzając firmę podczas urlopu (choroby) też trzeba być trzeźwym
Regulamin pracy może zakazywać pracownikom przebywania na terenie zakładu pracy w stanie nietrzeźwości, także po zakończeniu pracy lub w czasie, gdy korzystają ze zwolnień od pracy (art. 104[1]§ 1 Kodeksu pracy) .
Jeśli jesteś subskrybentem publikacji Dokumentacja kadrowa
zaloguj się
Zapomniałeś hasła ?
Zostań subskrybentem publikacji Dokumentacja kadrowa
