Pracownik może żądać odszkodowania za błędy w dokumentacji kadrowej
Pytanie:
W przekazanym do ZUS zaświadczeniu o zarobkach pracownika wykazano zarobki niższe od rzeczywistych, przez co Zakład naliczył mu niższą emeryturą. Czy w takim przypadku pracownik, który poniósł określona stratę może żądać od pracodawcy odszkodowania?
Jeśli jesteś subskrybentem publikacji Dokumentacja kadrowa
zaloguj się
Zapomniałeś hasła ?
Zostań subskrybentem publikacji Dokumentacja kadrowa
